Un litige peut rapidement mettre en péril votre réputation et vos finances. Pourtant, beaucoup de managers découvrent trop tard les limites de leur
couverture. Pour éviter les mauvaises surprises, on vous propose une check-list des questions essentielles à vous poser avant qu’un problème ne survienne.
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1. Votre couverture RC Pro est-elle adaptée à votre activité ?
Quels sont les risques couverts ?
Certaines assurances RC Pro offertes par les sociétés de portage couvrent uniquement les dommages matériels et corporels, mais qu’en est-il des préjudices financiers, des erreurs de gestion ou des litiges contractuels ?
À vérifier :
• Votre mission et votre statut sont-ils clairement inclus dans la police d’assurance ?
• Y a-t-il des plafonds d’indemnisation qui pourraient limiter la prise en charge en cas de sinistre ?
2. En cas de litige, qui est responsable ?
Un manager de transition prend des décisions stratégiques. Si l’une d’elles est remise en question par un client, qui assume la responsabilité juridique ?
⚠️ Votre responsabilité personnelle peut être engagée si votre société de portage ne prend pas en charge certains types de sinistres.
À vérifier :
•Qui supporte les frais de défense en cas de mise en cause ?
•Quels sont les recours possibles en cas de litige avec un client ?
3. Les risques cyber et les dommages immatériels sont-ils couverts ?
Aujourd’hui, les managers de transition interviennent sur des systèmes d’information complexes. Une erreur logicielle, une faille de sécurité ou une fuite de données peut engager votre responsabilité.
✅ À vérifier :
•Le contrat RC Pro couvre-t-il les cyber-risques ?
•Quels types de préjudices financiers sont indemnisés en cas de cyberattaque ?
4. La couverture de la RC Pro s’étend-elle aux fautes de gestion et décisions stratégiques ?
Les managers de transition sont souvent impliqués dans des décisions de restructuration ou d’optimisation. En cas d’échec, la responsabilité du manager peut être engagée.
✅ À vérifier :
•Une erreur de gestion est-elle couverte ?
•Quels sont les plafonds d’indemnisation ?
5. Quels sont les recours possibles en cas de conflit avec un client ou une entreprise ?
Si un désaccord survient avec un client sur l’exécution de votre mission, votre société de portage intervient-elle pour défendre vos intérêts ?
✅ À vérifier :
•Existe-t-il une assistance juridique intégrée ?
•Le contrat inclut-il une couverture pour litiges commerciaux ?
6. Pourquoi souscrire une RC Pro individuelle pour une protection optimale ?
Dans la plupart des cas, la RC Pro des sociétés de portage est limitée. Une assurance dédiée aux managers de transition permet de bénéficier d’une protection complète adaptée à votre activité.
✅ Avantages d’une RC Pro individuelle :
✔️ Une protection spécifique pour les erreurs de gestion et décisions stratégiques
✔️ Une garantie couvrant les cyber-risques
✔️ Une assistance juridique renforcée
👉 Ne prenez pas de risques inutiles !
Découvrez notre assurance RC Pro sur-mesure pour managers de transition et sécurisez votre avenir professionnel.
Contactez un expert pour en savoir plus !
F.A.Q
Oui, en fonction des clauses du contrat et des décisions prises durant la mission.
Elle est fortement recommandée et souvent exigée par les entreprises clientes.
Un courtier spécialisé négocie des garanties adaptées et optimise la protection juridique.
